الزام به شفاف سازی و انتشار :
شفاف سازی صورت های مالی شرکت های دولتی و انتشار انها ، شفاف سازی سامانه سهامداری شرکت های دولتی اعم از سهامداری با اختیار اعمال مدیریت یا بدون اختیار اعمال مدیریت ، تبیین وضعیت شرکت های تو دلی، شفاف سازی معاملات مفسده برانگیز ضربدری و ....، بخشی از مطالبات شهروندان از حاکمیت برای ارتقا سلامت مالی و اقتصادی شرکت ها و موسسات وابسته به دولت است. موضوعی که متاسفانه بشکل شعارگونه با ان برخورد شده و اخرین مصادیق این نوع برخوردها را می توان در فرمایشات محمد عنبری مدیر کل دفتر امور شرکتهای دولتی وزارت اقتصاد ، مشاهد کرد. همین آقا بودند که در ابتدای سال بیان کرده بودند که خیلیها به ما فشار میآورند که جلوی انتشار صورت مالی را بگیریم؟ آقای عنبری،گویا فشار آورندگان موفق شدند؟! منتظر دریافت توضیحات هستیم.
کد خبر: ۳۹۴۹۸۳ تاریخ انتشار : ۱۴۰۳/۰۳/۰۸
درباره زخم حقوق بیش از ۴۰۰ میلیونی؛
انتشار خبر دریافتی نجومی معاون صندوق ذخیره فرهنگیان، درحالی اتفاق افتاد که پیش از این تخلفات و اختلاسها در این صندوق با جنجالهای زیادی همراه شده بود و فسادها باعث آغاز تحقیق و تفحص از صندوق ذخیره فرهنگیان در مهر سال ۹۵ شد، مشخص شد در این صندوق نزدیک به ۱۵ هزار میلیارد تومان تخلف مالی صورت گرفته است. یکسال بعد از افشای پرونده فساد صندوق ذخیره فرهنگیان یکی از متهمان این پرونده با ۵۰۰ میلیارد بدهی از ایران خارج شد. نکته مغفول در این میان، اما پرداخت نشدن حق و حقوق معلمانی بود که هنوز با چالشهایی همراه است.
کد خبر: ۳۹۱۷۵۸ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۶/۲۰
مقابله با فساد حقوق های نجومی؛
پس از رونمایی از حقوقهای نجومی در سال ۱۳۹۵، پیشنهادهایی در راستای مقابله و عدم تکرار این موضوع ارائه شد. یکی از این پیشنهادات راه اندازی سامانهای جهت ثبت حقوق و دستمزدهای مدیران بود که عموم مردم به آن دسترسی داشته باشند. پیشنهاد راه اندازی سامانه حقوق و دستمزد جهت اجرایی شدن در متن قانون برنامه ششم توسعه گنجانده شد. در ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه ذکر شد: "دولت مکلف است طی سال اول اجرای قانون برنامه نسبت به راه اندازی سامانه ثبت حقوق و مزایا اقدام کند". دولت تدبیر و امید کنار رفت و به صورت واضح مشخص نشد که کار راه اندازی این سامانه به کجا رسید؟ اذهان عمومی پاسخ مشخصی در این زمینه دریافت نکردند و هنوز هم این ابهام وجود دارد که این سامانه راه اندازی شد یا خیر؟دولت رئیسی که یکی از شعارهایش شفافیت و مقابله با فساد بود، بهتر است هر چه زودتر تکلیف این سامانه حقوق و دستمزد را مشخص کند و در گزارشی شفاف به مردم اعلام کند که کار راه اندازی این سامانه به کجا رسیده است و چه کسانی میتوانند به آن دسترسی پیدا کنند؟
کد خبر: ۳۸۶۴۰۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۰۲
ثبت حقوق و مزایا؛
بعد از گذشت چند سال از تکلیف قانون برنامه ششم توسعه مبنی بر الزام دستگاههای اجرایی برای ثبت اطلاعات حقوق کارکنان در سامانه "ثبت حقوق و مزایا" در حالی دوره پایانی برنامه در حال طی شدن است که گزارشهای رسمی نشان میدهد هنوز حدود ۶۳۲ دستگاه اطلاعات خود را در سامانه ثبت نکردهاند.
کد خبر: ۳۶۲۴۴۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۷/۲۱
راه اندازی سامانه ثبت حقوق و مزایا؛
سال ۱۳۹۹ هم این ادعاها و تهدیدهای توخالی (با وجود الزام قانونی)، صورت پذیرفت و هیچ اثر و ثمری هم نداشت جز بر هم ریختن اعصاب مردم برای چند هفته. امسال هم گویا، مسخره بازیهای اوایل سال ۱۳۹۹ در حال اجراست. اگر سازمان برنامه و بودجه، مجلس، سازمان امور استخدامی، خزانه کل و ..، واقعا قانونمند بوده و اراده برای رفع یکباره این مشکل دارند، راهش از شعار نمیگذرد، اراده و شعور میخواهد که ان شاالله در کلیه مدیران ما هم وجود داشته باشد.
کد خبر: ۳۳۰۹۹۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۱۲/۱۳
عضو هیئت رئیسه مجلس یازدهم:
حسینعلی حاجی دلیگانی با بیان اینکه دولت با گذشت بیش از ۹۴۳ روز همچنان قانون را اجرا نکرده گفت: هر چند سامانه ثبت حقوق و مزایا مسئولان و مدیران راهانداز شده، ولی همچنان محرمانه است و مردم به آن دسترسی ندارند و به نوعی دولت قانون را دور زد و پرداخت حقوقهای نجومی به سمت مخفی شدن رفت نه متوقف شدن.
کد خبر: ۳۰۶۶۰۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۷/۲۷
«دستکاری مصوبات» بهنفع عدهای خاص؛
نجومیبگیران علیرغم برخی محدودیتها و ممنوعیتهای قانونی توانستهاند همچنان حقوقهای نجومی خود را حفظ کنند؛ گاه با دور زدن قانون، گاه با عبور از حفرههای قوانین، گاه در نبود شفافیت و حتی با دستکاری در مصوبات.
کد خبر: ۲۷۳۸۳۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۲/۱۴
فرصت بزرگی که از دست رفت؛
نگاهی به وضعیت مهمترین طرح ها و لوایح اقتصادی بررسی شده در مجلس دهم نشان می دهد عملکرد این دوره مجلس از لحاظ اقتصادی نه تنها نمره قبولی نمی گیرد بلکه نمره بسیار پایینی دارد.
کد خبر: ۲۶۲۲۱۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۱۲/۰۱
سوال از وزرا ؛
از ابتدای سال ۹۸ تا امروز نمایندگان مجلس نزدیک به ۲۴ سوال از وزرای دولت دوازدهم پرسیدهاند که بالای ۸۰ درصدتوضیحات وزرا برای نمایندگان قانعکننده بوده است.
کد خبر: ۲۴۰۱۶۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۷/۲۹
در طول ۷ ماهه اول سال جاری، ۲۵ سوال از وزرا پرسیده شده؛
از ابتدای سال ۹۸ تا به امروز چند سوال از وزرا در صحن علنی مجلس مطرح شده است و چقدر هزینه برای آنها صرف شده است؟
کد خبر: ۲۳۹۹۵۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۷/۲۸
اجرای آئیننامه ثبت حقوق و مزایای مدیران در سامانه مربوطه ؛
یک سال از زمان اجرای آئیننامه ثبت حقوق و مزایای مدیران در سامانه مربوطه میگذرد و حدود یک ماه پیش بود که دولت به تمام دستگاههای اجرایی هشدار داد که تنها تا پایان شهریوماه فرصت دارند اطلاعات را در سامانه وارد کنند.
کد خبر: ۲۳۳۷۱۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۶/۲۷
سامانه حقوق و مزایا؛
از فرصت تعیین شده برای ورود اطلاعات حقوق کارکنان دستگاههای اجرایی به سامانه حقوق و مزایا، فقط هشت روز دیگر باقی است و باید در این فاصله مدیران برای اعلام اطلاعات حقوقی اقدام کنند.
کد خبر: ۲۳۳۱۳۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۶/۲۴
اطلاعات حقوقی کارکنان و مدیران؛
حتی اگر زمانی تمامی دستگاهها راضی به ورود اطلاعات مربوط به حقوق کارکنان و مدیران خود در سامانه ثبت حقوق و مزایا شوند، دسترسی عموم به پرداختی مدیران فقط در صورت صدور مجوز از سوی دولت امکانپذیر است، در غیر این صورت با وجود تکلیف قانون چنین امکانی فراهم نخواهد شد و فیش حقوقی مدیران پنهان میماند.
کد خبر: ۲۲۹۵۲۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۶/۰۶
۷ کشور دستمزد مقامات خود را اعلام کردند؛
دولتهای انگلستان، آلمان، فرانسه، کانادا، استرالیا، هند، ژاپن، ایالات متحده آمریکا و اتریش به ایمیل روزنامه «شرق» که اعلام میزان حقوق مقاماتشان را درخواست کرده بود پاسخ دادند. حقوق رئیسجمهور، صدراعظم، نخستوزیر، وزیر کابینه و نماینده مجلس جزء موارد مورد درخواست بود و هر ۹ کشور به این درخواست پاسخ دادند.
کد خبر: ۲۲۸۹۱۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۶/۰۲
طرحهای بسیار، اما ناکارآمد؛
مجلس دهم وقت و هزینه زیادی را برای تهیه و تدوین چند طرح مختلف بهمنظور مقابله با حقوقهای نجومی صرف کرد که در نهایت یا تصویب نشدند یا جامع نبودند و به آنها عمل نشد.
کد خبر: ۲۲۲۶۲۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۵/۰۲
پاسكاري در انتشار حقوق مدیران؛
طبق ماده 29 برنامه ششم توسعه دولت مکلف شده بود در سال اول اجرای برنامه نسبت به راه اندازی سامانه حقوق مدیران برای دستگاه های نظارتی و مردم اقدام نماید اما با وجود گذشت 15 ماه انگیزه و رغبتی در دولت برای عملیاتی شدن این موضوع وجود ندارد
کد خبر: ۲۱۷۶۶۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۴/۱۱
این طرح، نمایشی است؛
بعد از آنکه خرداد ماه قرار بود سامانه شفافیت حقوق و دستمزد نهایی شود، باز هم این طرح به تعویق افتاد و مشخص نیست مساله شفافیت حقوق و دستمزد مدیران به کجا برسد.
کد خبر: ۲۱۵۶۸۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۴/۰۲
شقاقیشهری مطرح کرد:
مقاومت در برابر انتشار اطلاعات دستمزدی مدیران کشور، باوجود گذشت دو سال از تصویب قانونی که اعلام این اطلاعات را به عموم مردم اجباری میکند، نشاندهنده عمق غیرپاسخگو بودن و پنهانکاری در دستگاههایی است که با اموال عمومی و منافع همه مردم ایران سروکار دارند.
کد خبر: ۲۱۴۵۱۲ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۳/۲۸
رازی مگو دستمزد مدیران؛
دستمزد دریافتی مدیران کشور همچنان رازی مگو تلقی میشود و مسئولان نیز در کمال آرامش به بیقانونی خود ادامه میدهند و این اطلاعات را منتشر نمیکنند.
کد خبر: ۲۰۹۵۱۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۳/۰۴
اصلاحات نظام حقوق و دستمزد؛
نظام حقوق و دستمزد در ایران به دلیل یکپارچگی نداشتن و وجود استثنائات فراوان دچار مشکلات عدیده¬ای است و اولین گام برای حل این مشکلات، شفافیت حقوق و مزایای مدیران برای عموم مردم در راستای اجرای ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه است.
کد خبر: ۱۹۲۳۱۳ تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۲/۱۰